”Joka päivä oppii jotain uutta, ja ympärillä on työyhteisö, jolta saa tukea aina tarvittaessa.”
Power-Derivan Harjavallan toimipisteellä kesän aikana junior sähkömarkkina-asiantuntijoina työskennelleillä Marko Niemellä ja Aarne Ollilalla on erilaiset taustat. Molempia yhdisti kuitenkin halu oppia uutta ja kiinnostus monipuolisiin asiantuntijatehtäviin. Kesätyön ansiosta sähkömarkkinat ja kaupankäynti tulivat molemmille hyvin tutuiksi. Marko valmistui energiatekniikan insinööriksi vuonna 2024. Kiinnostus sähkömarkkinoita kohtaan oli herännyt jo opintojen aikana, ja kesätyö Power-Derivalla tarjosi mahdollisuuden päästä näkemään alan toimintaa käytännössä. Aarne puolestaan opiskelee tietotekniikkaa Turussa ja aloittaa syksyllä opintojensa viimeisen vuoden.
Molempien kesän keskeisimpiin työtehtäviin kuuluivat day-ahead-kaupankäynti sekä sähkömarkkinoilla tehtävien tarjousten valmistelu. Käytännössä työssä tarkastellaan tuotantosuunnitelmia, varmistetaan niiden toimivuus ja tehdään niiden pohjalta tarjouksia sähkömarkkinoille. Markolle työ tarjosi mahdollisuuden syventää osaamista sähkömarkkinatarjousten tekemisessä ja akkuihin liittyvissä projekteissa. Aarne pääsi kesän aikana kaupankäyntitehtävien lisäksi hyödyntämään myös tietoteknistä osaamistaan. Hän kehitti oma-aloitteisesti uusia työkaluja ja ratkaisuja työyhteisön käyttöön, joista esimerkkinä kaupankäynnin seurantaa tukeva sovellus Teamsissa. Mahdollisuus toteuttaa omia ideoita osoittautui yhdeksi kesän mieleenpainuvimmista kokemuksista.
Vaikka sähkömarkkinat olivat molemmille suurelta osin uusi toimintaympäristö, oppimiskäyrä oli jyrkkä. Marko kertoo saaneensa kesän aikana paljon uutta ymmärrystä siitä, miten sähkömarkkinatarjoukset rakennetaan käytännössä ja mitä erilaisia tekijöitä kaupankäynnissä on huomioitava. Aarne puolestaan kuvailee lähes koko sähkömarkkinan olleen hänelle uusi maailma. Kesän edetessä aiemmin vieraat käsitteet ja toimintamallit alkoivat kuitenkin avautua yhä paremmin. Positiivista kokemusta vahvisti myös se, että Marko ja Aarne aloittivat tehtävässään samaan aikaan. Perehtyminen ja uuden oppiminen yhdessä helpotti alussa vauhtiin pääsemistä merkittävästi.
”Perehdytys ja työn oppiminen tuntuivat paljon helpommilta, kun vieressä oli samaan aikaan aloittanut kaveri, jolta pystyi kysymään neuvoa ja pohtimaan asioita yhdessä. Teimme myös alkuun yhteisiä projekteja, joten pääsimme oppimaan hommia yhdessä.”
– Marko Niemi
Parhaat onnistumisen kokemukset syntyivät siitä, kun aluksi monimutkaisilta tuntuneet prosessit alkoivat vähitellen hahmottua kokonaisuuksiksi. Marko nostaa esiin akkuihin perehtymisen ja niiden toimintalogiikan selkeämmän ymmärtämisen. Aarne puolestaan koki onnistumisen hetkiä erityisesti silloin, kun haastavat kaupankäyntitilanteet ja aikataulupaineet saatiin hoidettua onnistuneesti maaliin. Lisäksi omien kehitysideoiden päätyminen käytännön käyttöön toi vahvan tunteen siitä, että hänen osaamisellaan oli merkitystä.
Molemmille jäi erityisen positiivinen kuva myös työyhteisöstä. Harjavallan toimiston ilmapiiriä he kuvailivat rennoksi, helposti lähestyttäväksi ja aidosti kannustavaksi. Apua on ollut saatavilla matalalla kynnyksellä, eikä kysymysten esittämistä ole tarvinnut jännittää. Perehdytys tapahtui suurelta osin käytännön tekemisen kautta, mikä auttoi uuden alan omaksumisessa nopeasti.
”Täällä on ihmisläheinen meininki. Työt tehdään huolellisesti, mutta ilmapiiri on samalla rento ja kannustava.”
– Aarne Ollila
Työn vastapainona myös yhteiset kahvi- ja lounashetket jäivät mieleen. Päivän aikana kokoonnuttiin usein yhdessä keskustelemaan niin työasioista kuin muistakin aiheista. Juuri tällaiset arjen kohtaamiset ovat olleet tärkeä osa kesän kokemusta ja työyhteisöön kiinnittymistä.
Sekä Marko että Aarne suosittelevat Power-Derivaa kesätyöpaikkana opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneita oppimaan uutta ja tarttumaan monipuolisiin tehtäviin. Heidän mukaansa työ tarjoaa mahdollisuuden päästä nopeasti mukaan tekemiseen, kehittää omaa osaamista käytännössä ja saada arvokasta kokemusta asiantuntijatyöstä. Lisäksi he haluavat korostaa, että PD:llä suhtaudutaan myönteisesti opiskelijoiden opinnäytetöihin ja mahdollisiin jatkomahdollisuuksiin myös kesän jälkeen.